Nowe zasady naliczania wynagrodzeń, zasiłków i składek ZUS z uwzględnieniem zmian od 1 lipca 2022 r.
Kiedy i gdzie
|
|
|
Cenny netto
|
|
|
Więcej info
|
|
|
Zmiany wynikające ustawy z dnia 24 lutego 2022 r. o zmianie ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych oraz ustawy o podatku od wydobycia niektórych kopalin. (Dz.U z 9 marca 2022 r. poz. 558)
Program:
- Nowe obowiązki pracodawców związane z naliczaniem wynagrodzeń, zasiłków i składek ZUS z uwzględnieniem propozycji zmian od 1 lipca 2022 r. wraz z omówieniem zmian w zasiłkach od 1 sierpnia
- obniżenie składki zdrowotnej do wysokości zaliczki – nowe zasady obowiązujące od stycznia 2022 r.
- nowa skala podatkowa, nowa kwota wolna od podatku do 30 czerwca i od 1 lipca,
- zmiany w zakresie naliczania składki na ubezpieczenie zdrowotnej dla pracowników i innych ubezpieczonych,
- niepobieranie zaliczki na wniosek podatnika – nowe zasady od 1 stycznia 2023 r. jakie oświadczenie składa podatnik,
- ulgi i zwolnienia stosowane przez płatnika m.in. ulga 4+, ulga dla osób uprawnionych do emerytury, ulga dla powracających, zmiana od 1 lipca 2022 r. i od 1 stycznia 2023.
- naliczanie podatku po przekroczeniu limitu zwolnienia,
- nowe obowiązki związane z pobieraniem zaliczek i nowe zasady stosowania kwoty wolnej od podatku – stosowanie kwoty wolnej w wysokości 1/12, 1/24, 1/36 – termin wejścia 1 stycznia 2023 r.
- pobór zaliczek od świadczeń w naturze
- rozliczenie podatkowe po przekroczeniu limitu 85 528 zł – przykłady praktyczne
- zmiany w zakresie wspólnego opodatkowania rodziców samotnie wychowujących dzieci,
- wspólne opodatkowanie z małżonkiem, dzieckiem, a zasady poboru zaliczki
- umowy zlecenia opodatkowane ryczałem – zmiana stawki podatkowej
- podstawa wymiaru składki na zdrowotne za osoby współpracujące od lipca 2022 r.
- naliczanie wynagrodzeń po przekroczeniu kwoty 30-krotnosci – rozliczenie nadpłaty składek
- podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne– najczęściej występujące wyłączenia od składek,
- korekta rozliczeń z ZUS-em w przypadku przekształcenia umowy o dzieło w umowę zlecenia,
- korekta w przypadku przekształcenia umowy zlecenia w umowę o pracę,
- korekta rozliczeń w przypadku uznania zdarzenia za wypadek przy pracy i konieczności wypłaty zasiłku wypadkowego zamiast wynagrodzenia chorobowego,
- rozliczenie chorego pracownika na liście płac,
- jak skutecznie odzyskać składki od ubezpieczonego,
- zwrot przez pracownika nadpłaconego wynagrodzenia
- rozliczenie ze zleceniobiorcą w przypadku nieprawidłowego zgłoszenia niedopłata, nadpłata składek,
- konsekwencje sfinansowania składek za ubezpieczonego
- Nowe zasady dotyczące urlopów związanych z urodzeniem dziecka w zakresie:
- składanie wniosków o urlop macierzyński, rodzicielski i ojcowski po zmianach
- wysokości zasiłku macierzyńskiego – nowa stawka
- wymiar urlopu rodzicielskiego i ojcowskiego/ ich okresy i części
- postępowanie w okresie przejściowym
- Odpowiedzi na pytania, konsultacje.
Trener z ponad 15 letnim doświadczeniem w przeprowadzaniu szkoleń dla służb kadrowo płacowych oraz kadry zarządzającej z zakresu ubezpieczeń społecznych.
Przez wiele lat zatrudniony w Centrali ZUS, gdzie m.in. brał udział w opiniowaniu aktów prawnych związanych z ubezpieczeniami oraz analizował wydawane przez ZUS interpretacje w zakresie ich zgodności z obowiązującymi przepisami.
Jako przedstawiciel ZUS-u brał udział w wielu audycjach radiowych i telewizyjnych kierowanych do płatników i ubezpieczonych oraz uczestniczył w spotkaniach (kongresach sympozjach) związanych z tematyką ubezpieczeń społecznych.
Autor i współautor poradników i wyjaśnień kierowanych do jednostek terenowych ZUS.
Od wielu lat publikuje na łamach Rzeczpospolitej, Gazety Prawnej, czasopism wydawnictwa GOFIN, WIP, BECK. Stały współpracownik firmy ESAL.


W odległości 700m znajduje się Dworzec Główny PKP i PKS oraz centrum handlowe Wroclavia, gdzie znajduje się węzeł komunikacji tramwajowej i autobusowej (dojście zajmuje 7 min.).
Szkolenia w wersji stacjonarnej:
- wykłady, praktyczne przykłady i ćwiczenia
- materiały szkoleniowe,
- przerwy kawowe i lunch,
Szkolenia w wersji online:
- dostęp do platformy szkoleń on-line
- materiały szkoleniowe w formie elektronicznej
- certyfikat uczestnictwa w szkoleniu w formie elektronicznej (na życzenie w formie papierowej)
Warunki techniczne szkolenia online:
- Uczestnicy mogą aktywnie zadawać pytania wykładowcy (czat online),
- Materiały szkoleniowe otrzymają Państwo mailowo w formie elektronicznej,
- Po rejestracji informacje organizacyjne zostaną Państwu przesłane na adres e-mail,
- Uczestnik otrzyma bezpieczny indywidualny kod dostępu i link do platformy umożliwiającej udział w zajęciach,
- Wymagania sprzętowe: komputer, tablet i stałe łącze internetowe.
DLA STAŁYCH KLIENTÓW I WIĘKSZEJ ILOŚCI OSÓB RABATY !!!
Terminy
- 26 sierpień